涟水县多措并举力促为官“有为 有畏_涟水杂谈

五是完善考核评议机制。加大考核评议力度，将评议结果纳入年度工作目标考评，对因、乱作为、慢作为问题受到通报或其他责任追究的，在目标考评社会评价项目予以相应扣分。凡出现问题不查处、不被上级查实的，在追究当事人责任的同时，一律公开，一律责任倒查，追究相关单位以及牵头单位的责任。(朱立成)

为进一步转变干部作风，提高执行力，推动各项工作高效落实，切实整治、乱作为和慢作为行为，涟水县开展“三治三促”专项行动，多措并举促整改、抓落实，建章立制促长效、显实效，正式“亮剑”干部队伍中各种不良风气。

二是建立挂号督办机制。建立重点工作信息共享、全程督办、定期会办、适时监察平台，县办扎口对全县重点工作推进情况，每周集中会商梳理一次，列出重点督办事项，报县领导同意后，编号交办，及时问效，并建立工作督办台帐，实行销号管理。县政务中心、社会管理中心进一步完善政务服务、民生事项督办制度。各督办单位对责任心不强、办理不力的承办单位及其责任人适时转县监察局予以问责。

三是拓展网络渠道。充分利用网络平台新载体，强化社会和监督，县委宣传部牵头，在县门户网站和涟水杂谈设立“三治三促”版块，明确专人负责网络舆情收集反馈，受理群众和，及时通报工作动态，实现、群众“零距离”交流。

一是明晰岗位职责职能。要求各单位进一步规范、疏理、内设科室的职责，细化工作人员的岗位责任、工作任务，优化清单事项办理流程，明确各类事项办理质量、时限要求以及一把手、分管领导、经办人工作职责，确保任务细化到岗，职责细化到人，确保人人有职责，事事有人抓，项项有标准。各单位的定岗定责定员工作方案经县编办审查后在门户网站公布。

四是举办电视公开问政。问题导向，围绕县委县中心工作、群众反映强烈的民生问题，通过多种渠道广泛收集投诉和，科学筛选问政主题。实行“组团式”涟水杂谈上线，让热点部门、重点领域“一把手”联合走进演播大厅，在“聚光灯”下向告。加大对问政中所涉及问题督办力度，加强追踪报道，确保问政实效。