广东教师考试

　　①填写清楚的《中山市教育招生考试中心选调工作人员报名表》(见附件1，打印一式一份，并彩色证件照片)。

　　(4)报考人员所留的联系电话应准确无误，确保顺畅联系，因提供错误联系信息或关闭通讯工具造成的后果由报考者本人承担。

　　经资格审核后符合条件的报考人员进入考试环节。考试采取结构化面试形式，主要测试考生的综合素质以及考务管理能力。

　　(1)中山市教育和体育局成立面试评委小组,统一进行考评。在考生面试完毕后当场评分、统分，向考生宣布面试成绩，并由考生当场签名确认。面试具体时间、地点等事项另行通知。

　　根据合格考生面试成绩从高至低的排名顺序，按岗位拟聘人数等额1:3比例确定考核人选，若达不到比例人数，按实际人数确定，由中山市教育和体育局对其德、能、勤、绩、廉进行考核。

　　考核合格的，由选聘工作领导小组讨论，综合确定拟选调人员,在拟选调人员的原单位、教育招生考试中心以及中山教育信息港公示，公示时间为7个工作日。

　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响选调结果的，按照程序办理系统内调动及聘用手续，聘用至相应的专业技术岗位。