2017广东广州市中山大学招聘发展规划办公室管理人员公告【招3人】

　　因学校事业发展需要，拟面向社会公开招聘发展规划办公室管理人员3名。现将有关事项公布如下：

　　(一)，具有良好的思想素质，恪守职业，办事，作风正派。

　　(二)热爱高校管理工作，有较强的事业心和责任心;具有履行职责需要的政策水平、理论水平和专业知识，具有较强的组织协调能力;具有较好的外语和计算机水平，能较熟练进行计算机操作，有较好的口头表达能力和文字水平。

　　(五)非应届毕业生应具有两年以上法律职业工作经验，应届毕业生要求在大学学习期间成绩优良，且担任过主要学生干部。

　　应聘者请于2017年6月2日前将《中山大学公开招聘人员自荐(推荐)表》、个人简历、身份证复印件、学历学位证书、法律职业资格证书等材料以压缩包(命名为“应聘岗位-姓名”)形式发送至。

　　(一)聘用人员按学校合同聘用人员相关进行管理，按协议制薪酬约定待遇。

　　(一)应聘人员应确保填报信息的真实性。提交虚假材料的，一经查实，取消报名、面试或聘用资格。

　　(二)2017年应届毕业生应在2017年7月1日前取得相应的毕业证书和学位证书，其他应聘人员须于报名之日前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中外学历、学位认证函及有关证明材料。

　　(四)若应聘人员不符合招聘岗位需求，招聘单位可不确定人选，并可申请该岗位再次招聘。